近日，上海市将符合规定的生育夫妻生育假从30天增加到60天。延长生育假对育龄期女性而言，无疑是福利，可以增加长达一个月的休息时间，好好带娃。同时育儿假的增加，也鼓励父亲参与到育儿中去，有利于缓解家庭整体育儿压力，帮助女性减负。

但新规出台后可能也会有一些负面的作用，例如生育假的延长会增加企业的成本，也会弱化女性在就业市场上的竞争力。客观说，大幅延长生育假时间的确会给一些单位的工作、一些企业的生产经营带来影响，让福利成为“负担”。另一方面，生育者在休假期间的活由谁来干，休完假之后其岗位还在不在，长时间休假造成与工作脱轨，晋级涨工资是否能通过相应的考核，这一系列问题都是需要斟酌的细节。

就我个人而言，生育假、育儿假不能完全解决生娃、养娃面临的各种现实难题。经济负担、未来孩子的教育，对职业发展的担忧等各方面的压力，都会让我对生育产生犹豫。虽说父母自我结婚后，就希望早点抱外孙，但我觉得为人父母最重要的就是有责任感。当孩子来到这个世上，身为父母要对他之后的成长负责，这份责任是不可推卸的。而想要孩子成为什么样的人，就要用行动去引导和感染孩子。希望延长生育假、增加育儿假能成为良好的开头，未来还能有更多配套政策支持，在教育、住房、医疗等方面创造良好的社会环境，让女性能更加自由地选择未来的路。   

王丹丽